NOS
PRINCIPES DE
COMPORTEMENT
LA REPRÉSENTATION
Nos programmes et politiques encouragent la représentation et la participation de divers groupes de personnes. Cela inclut les personnes de différentes identités de genre, races et ethnies, capacités et handicaps, religions, cultures, âges et orientations sexuelles.
L'ACTIVITÉ
Un principe premier qui nous assure de faire aussi bien que de parler. L'établissement de plans et de tâches clairs offre aux gens des moyens de participer et des structures à suivre.
LA COHÉRENCE
Nous suivons notre conversation. Pourquoi? Cela rend les gens confiants que le changement et le progrès sont là pour rester. Il s'agit d'un véritable engagement et non de campagnes ponctuelles ou de moments saisonniers. À partir de là, les gens investissent et cela renforce notre crédibilité auprès de la communauté des coureurs.
PARTENAIRES
Le sentier est pour tous. Définis par la société que nous gardons, nous avons construit nos partenariats avec Running Industry Diversity Coalition (RIDC), Black Men Run et Black Girls RUN! à travers des événements communautaires, des parrainages et des tables rondes axés sur la suppression des obstacles pour tous dans la communauté de la course.
